Можно Ли Не Прийти По Повестке?

Можно Ли Не Прийти По Повестке
Ответственность —

  • Считается ли неявка по повестке уклонением от военной службы?
  • Да, если имеет место неявка без уважительных причин гражданина по повестке военного комиссариата на мероприятия, связанные с призывом на военную службу, то гражданин считается уклоняющимся от военной службы и привлекается к ответственности в соответствии с законодательством РФ ().
  • Какая ответственность предусмотрена для граждан за неявку по повестке?

Неявка гражданина, состоящего или обязанного состоять на воинском учете, по вызову (повестке) военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет, в установленные время и место без уважительной причины влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от 500 руб.

  • До 3 тыс. руб. ().
  • Какие уголовные санкции предусмотрены для уклонистов? Уклонение от призыва на военную службу при отсутствии законных оснований для освобождения от нее наказывается штрафом в размере до 200 тыс. руб.
  • Или в размере зарплаты или иного дохода осужденного за период до 18 месяцев, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет.

В свою очередь, за уклонение от прохождения альтернативной гражданской службы грозит штрафом в размере до 80 тыс. руб. или в размере зарплаты или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо обязательными работами на срок до 480 часов, либо арестом на срок до шести месяцев ().

Отметим, согласно разъяснениям Пленума Верховного Суда Российской Федерации субъектами преступления, предусмотренного, являются граждане мужского пола, достигшие возраста 18 лет, состоящие или обязанные состоять на воинском учете и не пребывающие в запасе, подлежащие в установленном законом порядке призыву на военную службу.

Следовательно, к мобилизованным из пребывающих в запасе гражданам эта норма не применяется (). Какая ответственность предусмотрена для работодателей за неисполнение обязанности по вручению повесток работникам? предусматривает возможность назначения штрафа в размере 1-3 тыс.

  1. Могут ли приостановить деятельность организации за неисполнение обязанности по вручению повесток работникам?
  2. Нет, такой меры ответственности действующее законодательство не предусматривает.
  3. Когда руководитель организации несет ответственность за неоповещение работника о вызове по повестке?

Руководитель отвечает за такое правонарушение сам только в том случае, если он не назначил в организации лицо, ответственное за военно-учетную работу, в рамках которой осуществляется и вручение повесток (Решение Петрозаводского городского суда Республики Карелия от 19 июля 2017 г.

  1. По делу об административном правонарушении № 12-477/12-24).
  2. Когда работодателя могут освободить от ответственности за неоповещение о вызове по повестке? Тогда, когда он не мог выполнить эту обязанность ввиду конкретных причин – например, невыхода работника на работу в течение длительного времени, его увольнения, нахождения в отпуске, осуществления трудовых функций дистанционно и т.п.

Однако и в этом случае работодателю не мешает подстраховаться, собрав документальное подтверждение о принятии мер к оповещению сотрудников – например, детализацию телефонных звонков призывникам, направление электронных писем с уведомлением о необходимости явиться на работу и получить повестку, о выезде по месту жительства и т.п.

  1. Документальным подтверждением могут служить табель учета рабочего времени сотрудников и акты об их отсутствии на рабочем месте.
  2. Такие данные пригодятся, если военкомат посчитает, что именно работодатель виноват в том, что призывники не явились по повестке, и выпишет им административный штраф по (Решение Вологодского городского суда от 20 сентября 2012 г.

по делу об административном правонарушении № 12-985/2012). Установлена ли ответственность для работодателя за необеспечение гражданам возможности своевременной явки по повестке военного комиссариата? Да, такое деяние грозит штрафом в размере 1-3 тыс. руб.

Что будет если не пришел по повестке?

Частые вопросы — Что будет если не явился по повестке в военкомат? + Неявка по повестке без уважительной причины влечет предупреждение или штраф за неявку по повестке в размере от 500 до 3000 рублей. Чем грозит гражданину неявка по повестке во время частичной мобилизации? + За неявку по повестке в установленные время и место без уважительной причины предусмотрено предупреждение или наказание в виде штрафа.

  1. Сколько назначают штраф за неявку в военкомат? + Штраф составляет от 500 до 3 тысяч рублей.
  2. Кто может вручать повестку? + В соответствии с законами РФ, получить повестку из военкомата может только тот гражданин, которому она предназначена.
  3. Вручать повестку сотрудник военкомата должен лично в руки призывнику.

При каких обстоятельствах военкомат заводит уголовное дело? + Если гражданин, которому предназначена повестка, продолжает умышленно и систематически игнорировать приходящие повестки, уклоняется от ее получения, на него может быть заведено уголовное дело.

Что будет если не явиться в военкомат после службы?

За неявку в военкомат статьей 21.5 КоАП РФ предусмотрено наказание в виде административного штрафа в размере до пятисот рублей.

Нужно ли идти в военкомат без повестки?

И поводов не явиться у вас уже не будет. Неявка по повестке в военкомат грозит привлечением не только к административной, но и к уголовной ответственности (ст.

Как узнать подлежу ли я мобилизации?

Узнать, подлежите ли вы мобилизации, можно в военкомате по месту пребывания. Там, где вы фактически проживаете в данный момент.

Что будет за отказ воевать?

Государственная Дума на пленарном заседании приняла во втором и третьем чтениях поправки в Уголовный кодекс РФ, которыми предлагается усилить ответственность за отдельные преступления против военной службы. Их авторами стали депутаты от всех фракций, в том числе председатели комитетов по обороне Андрей Картаполов Картаполов Андрей Валериевич Депутат Государственной Думы избран в составе федерального списка кандидатов, выдвинутого Всероссийской политической партией «ЕДИНАЯ РОССИЯ», по безопасности и противодействию коррупции Василий Пискарев Пискарев Василий Иванович Депутат Государственной Думы избран в составе федерального списка кандидатов, выдвинутого Всероссийской политической партией «ЕДИНАЯ РОССИЯ», по международным делам Леонид Слуцкий Слуцкий Леонид Эдуардович Депутат Государственной Думы избран в составе федерального списка кандидатов, выдвинутого Политической партией ЛДПР — Либерально-демократической партией России, а также сенаторы РФ. Так, в соответствии с документом, «неисполнение подчиненным приказа начальника в период военного положения, в военное время либо в условиях вооруженного конфликта или ведения боевых действий, а равно отказ от участия в военных или боевых действиях» будет наказываться лишением свободы до трех лет.

А в случае наступления тяжких последствий — до 10 лет. Также усиливается ответственность за самовольное оставление части в период мобилизации или военного положения, в военное время либо в условиях вооруженного конфликта или ведения боевых действий — от 5 и вплоть до 10 лет лишения свободы. Наказание за дезертирство в период мобилизации, военное время или в условиях вооруженного конфликта предлагается ужесточить до 15 лет тюрьмы, за уклонение от воинской службы путем симуляции болезни — до 10 лет.

Также предлагается увеличить наказание за нарушения правил несения пограничной и караульной службы, умышленное повреждение или уничтожение военного имущества — до 10 лет тюрьмы. В свою очередь, за уничтожение военного имущества в военное время по неосторожности срок тюремного заключения может достигать пяти лет.

За добровольную сдачу в плен (при отсутствии признаков госизмены) будет грозить лишение свободы на срок от трех до 10 лет. При это, как подчеркивается в документе, «военнослужащий, впервые совершивший преступление, предусмотренное настоящей статьей, может быть освобожден от уголовной ответственности, если он принял меры для своего освобождения, возвратился в часть или к месту службы и не совершил во время пребывания в плену других преступлений».

За мародерство в условиях военного времени будет грозить до шести лет заключения, а максимальная санкция, если преступление совершено с причинением тяжкого вреда здоровью или убийством или ущерб был нанесен в особо крупном размере, — до 15 лет. Одновременно вводится уголовная ответственность за срыв гособоронзаказа.

Что будет за отказ от мобилизации?

В обоих случаях максимальная ответственность, которая грозит нарушителю, – штраф в 3000 руб. Таким образом, на первый взгляд, никакой ответственности за неявку по вызову в военкомат в период мобилизации (фактически – за уклонение от мобилизации ), кроме штрафа, законодатель не предусмотрел.

Можно ли игнорировать повестку в военкомат?

Это важно знать! —

  • Во-первых, ответственность за неявку по повестке наступает только после ее получения и личной подписи призывника.
  • Во-вторых, вручить повестку по частичной мобилизации на законных основаниях могут дома, на работе, в учебном заведении или даже на улице.
  • В-третьих, повестки могут вручать как работники военных комиссариатов, так и руководители учреждений или ответственные за военно-учетную работу лица по месту работы или учебы призывника.
  • В-четвертых, за уклонение от мобилизации грозит как административная, так и уголовная ответственность – это зависит от обстоятельств, повлекших неявку военнообязанного в военкомат.

Административные меры наказания прописаны в статье 21.5 КоАП РФ: предупреждение или штраф в размере от 500 рублей до 3 000 рублей. Это наказание применяется в следующих случаях:

  1. —неявка в военкомат по повестке без уважительной причины;
  2. —непостановка на военный учет при переезде на новое место жительства;
  3. —несообщение в военный комиссариат об изменении семейного положения, места работы или должности, образования, места жительства.
  4. Уголовной ответственности подлежат злостные нарушители закона, которые намеренно без уважительной причины уклоняются от воинской службы в течение долгого времени. В статье 328 Уголовного кодекса Российской Федерации указаны следующие меры наказания:
  5. —штраф до 200 тыс. рублей или в размере заработной платы или другого дохода осужденного за 18 месяцев;
  6. —принудительные работы на срок до 2 лет;
  7. —арест на срок до 6 месяцев;
  8. —лишение свободы на срок до 2 лет.
Читайте также:  Как Правильно Подать Заявление В Прокуратуру На Работодателя?

Можно ли отказаться подписывать повестку?

Стало известно, кто и как может вручить повестку С тех пор как Владимир Путин объявил о частичной мобилизации, в социальных сетях появляется все больше информации о том, где и как могут вручить повестку. Многие факты на деле оказываются домыслами. выяснил, как все происходит на самом деле.

  1. Во-первых, по мобилизации могут призывать только граждан, которые уже числятся в запасе.
  2. Если человек не служил, но его отправляют на Украину, он вправе отстаивать свои права.
  3. Во-вторых, подложенная под дверь или отданная родственникам повестка не считается врученной.
  4. Адресат должен взять ее у работников военного комиссариата лично, а затем расписаться.

Вручают повестки в основном сотрудники военкомата, но также эта задача может перейти к работодателю. «Как правило, повестки вручают всё же работники военкоматов, однако действительно случаи, когда эту функцию выполняют и другие лица, не исключены. Например, повестку может выдать и сотрудник ГИБДД, но только если его на эти действия специально уполномочили.

В этом случае сотрудник МВД ничем не отличается от почтальона или работника отдела кадров и за отказ вручать повестку уже сам несёт административную ответственность, и это помимо возможного взыскания по службе за неисполнение приказа», – рассказал адвокат Московской областной коллегии адвокатов Богдан Леськив.

Дом далеко не единственное место, где может быть вручена повестка. Раннее утро или ночь также не повод для отказа от работы. «Закон не запрещает вручение повесток в любом месте, включая, например, пограничные пропускные пункты. Если повестка выписана и зарегистрирована в установленном законом порядке и призывник по ней обязан явиться в тот военкомат, где он состоит на учёте, то всё законно.

Само собой, что за неявку по такой повестке грозит предусмотренная законом ответственность», – объяснил адвокат Межрегиональной коллегии адвокатов города Москвы Дмитрий Шагин. За отказ подписывать повестку может последовать наказание – штраф до 3 тысяч рублей. Если гражданин не является в военкомат по вызову во время мобилизации, на него могут составить акт, который может стать основой для возбуждения уголовного дела.

Однако на практике подобных дел в России еще не было. «Пока судебная практика по таким случаям ещё не обнародована, ведь речь идёт не о тех, кто не явился по призыву на срочную службу, а о мобилизованных по указу президента. В свете ужесточения уголовного законодательства не исключено, что если дело об уклонении от мобилизации будет передано в правоохранительные органы, то преследование будет не по статье 328 УК РФ, где наказание до 2 лет лишения свободы, а уже в порядке статьи 337 УК РФ, и тогда наказание может быть до 10 лет лишения свободы», – прокомментировал Дмитрий Шагин.

Как ищут уклонистов от армии?

Методика поиска уклонистов от армии — Когда гражданин призывного возраста не явился по подписанной повестке, начинается его розыск, как уклониста от армии. Военкомат передает информацию о призывнике в следственный комитет, где затем эти сведения рассматривают.

  1. Гражданина вызывают к следователю.
  2. Если повестку не удается вручить собственноручно по причине смены места жительства и контактов, возбуждается личное дело по статье 328 Уголовного кодекса Российской Федерации, и уклониста объявляют в федеральный розыск.
  3. Найти нарушившего закон гражданина несложно.
  4. Поймать его можно при получении любых документов, использовании банковской карты или при попытке устроиться на работу.

Целью государства является не наказание своих граждан, а воспитание людей, способных защищать свое Отечество. Прежде чем уклоняться от службы в армии, юноша должен поставить на весы возможности, предоставляемые после службы и риск быть осужденным, неся в течение всей жизни клеймо подсудимого.

Нужно ли идти в военкомат без повестки 2022?

Предусмотрена ли ответственность за неявку по повестке военкомата? Да, в случае неявки гражданина в указанные в повестке военного комиссариата место и срок без уважительных причин он считается уклоняющимся от призыва на военную службу и привлекается к ответственности в соответствии с законодательством РФ.

Когда повестка считается врученной?

Порядок вручения повесток — В какой период может прийти повестка? Оповещение призывников осуществляется на протяжении всего периода подготовки и проведения мероприятий, связанных с призывом на военную службу. Соответственно, в этот период и может прийти повестка (). Кто вправе вручать повестки? Повестки могут вручать:

  • работники военных комиссариатов муниципальных образований;
  • работники органов местного самоуправления поселений и органов местного самоуправления городских округов на территориях, на которых отсутствуют военные комиссариаты муниципальных образований;
  • руководители, другие должностные лица или работники организации, в которой работает или обучается призывник (). Этот перечень является исчерпывающим.

Могут ли сотрудники полиции вручать повестки? Нет, закон не предусматривает возможности делегирования им такого права и не упоминает в перечне лиц, имеющих полномочия на вручение повесток (). Они могут только сопровождать сотрудников военкомата в процессе вручения ими повесток, но сами вручать их не могут.

Кроме того, сотрудники органов внутренних дел в пределах своей компетенции вправе производить розыск и при наличии законных оснований осуществлять задержание граждан, уклоняющихся от воинского учета, призыва на военную службу или военные сборы, прохождения военной службы или военных сборов (). Если же в отношении призывника уже осуществляется производство по делу об административном правонарушении (например, по ), то сотрудник полиции может обеспечить его доставление в служебное помещение органа внутренних дел или в помещение органа местного самоуправления сельского поселения для составления протокола об административном правонарушении (, к ).

Может ли сотрудник полиции или военкомата, имея на руках пустой бланк повестки, заполнить его на улице? Нет, не может. Повестка должна быть оформлена заблаговременно, подписана военным комиссаром и заверена печатью военкомата (портал «объясняем.рф»). Может ли глава поселения выдавать повестки по свободной форме, выписанные от руки? Нет, повестка должна быть оформлена военкоматом на установленном бланке, подписана военным комиссаром и заверена печатью военкомата (, портал «объясняем.рф»).

  1. Как должна быть вручена повестка?
  2. Повестка вручается лично призывнику под расписку ().
  3. Какими еще способами может быть вручена повестка?

Никакими, закон предусматривает только единственный способ ее вручения – лично в руки и под роспись. Оставлять повестку в двери, направлять СМС-сообщение или письмо на электронную почту и т.п. не допускается ().

  • Может ли телефонный звонок о вызове в военкомат заменить повестку?
  • Нет, такого способа оповещения призывников о вызове в военкомат действующее законодательство не содержит ().
  • Могут ли направить повестку через портал госуслуг?

Нет, ни законодательных предпосылок, ни технических возможностей направления повесток через портал госуслуг в настоящее время, Повестка должна быть вручена только лично в руки под роспись (портал «объясняем.рф»).

  1. Когда повестка считается врученной надлежащим образом?
  2. Тогда, когда соблюдены правила ее вручения, то есть когда повестка вручена лицом, уполномоченным на это, и лично в руки призывнику под его расписку ().
  3. За сколько дней до явки должна быть вручена повестка?
  4. Как правило, повестка вручается не позднее чем за три дня до срока, указанного в ней ().
  5. Законно ли вручать повестки в ночное время?

Да, никаких ограничений по времени вручения повесток в законодательстве нет. Соответственно, повестки могут вручаться круглосуточно (портал «объясняем.рф»). Могут ли родственники расписаться за получение повестки? Нет, повестки вручаются только лично призывникам под их расписку.

Родственники не могут расписаться за получение повестки. Они могут только уведомить призывника о необходимости явиться в военкомат (, портал «объясняем.рф»). Куда может прийти повестка, если у гражданина нет регистрации? Повестку могут вручить по месту фактического пребывания гражданина или по месту его работы (портал «объясняем.рф»).

Может ли повестка направляться по месту работы? Да, повестка может быть направлена в военно-учетный стол или отдел кадров предприятия для последующего вручения сотруднику, подлежащему призыву (портал «объясняем.рф»). Могут ли вручить повестку на работе, если гражданин работает в одном городе, а зарегистрирован в другом? Да, повестка военного комиссариата может быть вручена по месту работы, даже если гражданин не зарегистрирован в соответствующем регионе (портал «объясняем.рф»).

  • Обязан ли работодатель вручать повестки? Да, если такая обязанность надлежащим образом делегирована ему военным комиссариатом.
  • Такую функцию работодатель исполняет в рамках содействия военкомату, но эта функция должна быть надлежащим образом ему делегирована – например, путем направления заказным письмом с уведомлением на юридический или фактический адрес компании либо передачи под роспись сопроводительного письма с информацией, кому необходимо вручить повестки, и с приложением самих повесток.
Читайте также:  Какие Обстоятельства Служат Основанием Освобождения От Административной Ответственности?

В таком случае у него возникает обязанность вручить повестки, предусмотренная, Кому работодатель должен вручать повестки? Только тем работникам, которые находятся с ним в трудовых отношениях. На других работников – например, работающих по гражданско-правовым договорам, или самозанятых и ИП, с которыми работодатель сотрудничает, такая обязанность не распространяется.

  • Кто может вручать повестки на работе?
  • Это могут делать руководители или другие ответственные за военно-учетную работу должностные лица (работники) организаций – именно они обязаны оповещать граждан о вызовах (повестках) военных комиссариатов и обеспечивать им возможность своевременной явки по таким вызовам (повесткам) ().
  • Могут ли повестки передать через охранника на работе?

Нет, такую обязанность может исполнять только представитель юридического лица – сам руководитель или назначенное им должностное лицо. Поскольку охранник не является представителем юридического лица, он не должен исполнять обязанность по вручению повесток.

  1. Должен ли работодатель отпускать работника по повестке?
  2. Да, руководители, другие ответственные за военно-учетную работу должностные лица (работники) организаций обязаны не только оповещать граждан о вызовах (повестках) военных комиссариатов, но и обеспечивать им возможность своевременной явки по таким вызовам (повесткам) ().
  3. Могут ли уволить сотрудника, если он отказался получать повестку?

Нет, такого основания для увольнения не предусматривает (). Но сам факт отказа целесообразно документально зафиксировать – это исключит ответственность работодателя за невручение повестки. Может ли работодатель направить повестку, используя средства электронного документооборота? Нет, повестка о призыве не включена в систему электронного документооборота.

  • Она может быть вручена только лично в руки под роспись (портал «объясняем.рф»).
  • Отметим, даже если работодатель и направит повестку таким способом, у работника не возникнет обязанности осуществить действия, указанные в ней, так как повестка вручена ненадлежащим образом ().
  • Что делать, если работодатель не может вручить повестку сотруднику? В случае невозможности вручить повестку работодатель должен вернуть ее в военный комиссариат (портал «объясняем.рф»).

Желательно сопроводить такой возврат документами, подтверждающими попытки работодателя связаться с работником для передачи ему информации о необходимости явиться и получить под роспись повестку.

Что является уважительной причиной неявки в военкомат?

Уважительными причинами неявки в военкомат по повестке считаются: утрата трудоспособности, связанная с заболеванием или увечьем гражданина; тяжелое состояние здоровья отца, матери, жены, мужа, ребенка, родного брата или сестры, дедушки, бабушки или усыновителя гражданина либо участие в похоронах указанных лиц;

Кого не возьмут на мобилизацию?

Частые вопросы — Кого не будут призывать по частичной мобилизации? + Призывать не будут тех граждан, которые работают в организациях оборонно-промышленного комплекса; срочников — тех, кто служит по призыву; студентов; граждан с приписным удостоверением; граждан, ограниченно годных к службе; депутатов Госдумы, а также членов Совета Федерации.

  1. Как узнать свою военно-учетную специальность и категорию учета? + Код военно-учетной специальности, воинское звание и категорию учета для находящихся в запасе вы найдете в военном билете в разделе под названием «служба в запасе», а также во вкладыше с заголовком «мобилизационное предписание».
  2. Когда граждане смогут уволиться с военной службы? + Уволиться с военной службы граждане смогут в 3-х случаях: если достигнут предельный возраст пребывания на военной службе, если было назначено наказание в виде лишения свободы, а также по состоянию здоровья, когда человек не годен к военной службе.

Какое наказание за неявку на военную службу по призыву или за дезертирство? + Неявка на военную службу по призыву или за дезертирство наказывается лишением свободы на срок до десяти лет в период, когда проводится мобилизация в военное время или же во время военного положения либо в условиях вооруженного конфликта или ведения боевых действий.

Кого не будут мобилизовать?

Кого освободят от призыва в ходе частичной мобилизации? — Законы подробно описывают, кого нельзя призывать в ходе мобилизации. Это: — забронированные (получившие отсрочку от мобилизации) граждане, работающие в организациях, имеющих мобилизационные задания или обеспечивающие их выполнение.

  • — граждане, занятые уходом за членом семьи, нуждающимся в постоянном уходе либо являющимся инвалидом I группы, при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных членов семьи; Важно: потребность в постоянном уходе нужно подтвердить заключением медико-социальной экспертизы.
  • — граждане, являющиеся опекуном или попечителем несовершеннолетнего родного брата или сестры при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных лиц;
  • — граждане, имеющие на иждивении четырех и более детей в возрасте до 16 лет или имеющие на иждивении и воспитывающие без матери одного ребенка и более в возрасте до 16 лет (граждане женского пола, имеющие одного ребенка и более в возрасте до 16 лет, а также в случае беременности, срок которой составляет не менее 22 недель);
  • — граждане, имеющие жену, срок беременности которой составляет не менее 22 недель, и имеющие на иждивении трех детей в возрасте до 16 лет;
  • — граждане, матери которых кроме них имеют четырех и более детей в возрасте до восьми лет и воспитывают их без мужа;
  • Также, как было сказано выше, не призовут по мобилизации, тех, кто имеет брони, а также тех, кто достиг предельного возраста призыва:
  • рядовые и сержанты — до 50 лет;
  • младшие офицеры — до 60 лет;
  • старшие офицеры — до 65 лет.

В соответствии с Указом Президента России от 24.09.2022 № 664 призыву также не подлежат студенты, получающие первое высшее образование или среднее профессиональное образование по очной или очно-заочной форме в случае обучения в государственных образовательных организациях по имеющим государственную аккредитацию программам независимо от ранее полученного образования другого уровня.

Кто не годен к мобилизации?

Статья 17. Призыв граждан на военную службу по мобилизации 1. Призыв граждан на военную службу по мобилизации проводится в соответствии с федеральными законами.2. Призыву на военную службу по мобилизации подлежат граждане, пребывающие в запасе, не имеющие права на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации.3.

Граждане, пребывающие в и не призванные на военную службу по мобилизации, могут направляться для работы на должностях гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации, других войск, воинских формирований, органов и специальных формирований.4. Призыву на военную службу по мобилизации не подлежат граждане, имеющие неснятую или непогашенную судимость за совершение тяжкого преступления.

КонсультантПлюс: примечание. Об основаниях увольнения с военной службы в период частичной мобилизации см. Президента РФ от 21.09.2022 N 647.5. Военнослужащие при объявлении мобилизации продолжают проходить военную службу. Военнослужащие женского пола, которые имеют одного ребенка и более в возрасте до 16 лет или срок беременности которых составляет не менее 22 недель, имеют право на досрочное увольнение с военной службы.

Что светит за неявку в военкомат?

Чем грозит попытка уклонится от армии? — Разные способы «откосить» влекут за собой разную ответственность — административную и уголовную. Степень наказания зависит от смягчающих обстоятельств. Они установлены в ст.34 КУоАП, если речь идет об административной ответственности, и ст.66 УК, если речь идет об уголовной ответственности.

  1. Суд учитывает искреннее раскаяние, наличие несовершеннолетних детей, участие в АТО/ООС и т.п.
  2. За попытку уклонится от призыва на срочную службу можно получить три года лишения свободы.
  3. А вот уклонение от воинского учета или специальных сборов может «стоить» или 50-70 необлагаемых минимумов доходов граждан, или полгода ареста, или два года исправительных робот.

Попытка же уклонится от мобилизации тянет от двух до пяти лет лишения свободы. Пока самым строгим приговором, вынесенным по ст.336 УК, остается приговор Тячевского районного суда в декабре 2014 года. Военнообязанный запаса (командир отделения силовых агрегатов) по результатам медицинского осмотра был признан годным к военной службе и получил под расписку персональную повестку о явке в военкомат для отправки в военную часть. Канал Опендатабот

Можно ли не расписываться в повестке?

Порядок вручения повесток — В какой период может прийти повестка? Оповещение призывников осуществляется на протяжении всего периода подготовки и проведения мероприятий, связанных с призывом на военную службу. Соответственно, в этот период и может прийти повестка (). Кто вправе вручать повестки? Повестки могут вручать:

  • работники военных комиссариатов муниципальных образований;
  • работники органов местного самоуправления поселений и органов местного самоуправления городских округов на территориях, на которых отсутствуют военные комиссариаты муниципальных образований;
  • руководители, другие должностные лица или работники организации, в которой работает или обучается призывник (). Этот перечень является исчерпывающим.

Могут ли сотрудники полиции вручать повестки? Нет, закон не предусматривает возможности делегирования им такого права и не упоминает в перечне лиц, имеющих полномочия на вручение повесток (). Они могут только сопровождать сотрудников военкомата в процессе вручения ими повесток, но сами вручать их не могут.

  • Кроме того, сотрудники органов внутренних дел в пределах своей компетенции вправе производить розыск и при наличии законных оснований осуществлять задержание граждан, уклоняющихся от воинского учета, призыва на военную службу или военные сборы, прохождения военной службы или военных сборов ().
  • Если же в отношении призывника уже осуществляется производство по делу об административном правонарушении (например, по ), то сотрудник полиции может обеспечить его доставление в служебное помещение органа внутренних дел или в помещение органа местного самоуправления сельского поселения для составления протокола об административном правонарушении (, к ).
Читайте также:  Как Узнать Делает Ли Работодатель Отчисления?

Может ли сотрудник полиции или военкомата, имея на руках пустой бланк повестки, заполнить его на улице? Нет, не может. Повестка должна быть оформлена заблаговременно, подписана военным комиссаром и заверена печатью военкомата (портал «объясняем.рф»). Может ли глава поселения выдавать повестки по свободной форме, выписанные от руки? Нет, повестка должна быть оформлена военкоматом на установленном бланке, подписана военным комиссаром и заверена печатью военкомата (, портал «объясняем.рф»).

  1. Как должна быть вручена повестка?
  2. Повестка вручается лично призывнику под расписку ().
  3. Какими еще способами может быть вручена повестка?

Никакими, закон предусматривает только единственный способ ее вручения – лично в руки и под роспись. Оставлять повестку в двери, направлять СМС-сообщение или письмо на электронную почту и т.п. не допускается ().

  • Может ли телефонный звонок о вызове в военкомат заменить повестку?
  • Нет, такого способа оповещения призывников о вызове в военкомат действующее законодательство не содержит ().
  • Могут ли направить повестку через портал госуслуг?

Нет, ни законодательных предпосылок, ни технических возможностей направления повесток через портал госуслуг в настоящее время, Повестка должна быть вручена только лично в руки под роспись (портал «объясняем.рф»).

  1. Когда повестка считается врученной надлежащим образом?
  2. Тогда, когда соблюдены правила ее вручения, то есть когда повестка вручена лицом, уполномоченным на это, и лично в руки призывнику под его расписку ().
  3. За сколько дней до явки должна быть вручена повестка?
  4. Как правило, повестка вручается не позднее чем за три дня до срока, указанного в ней ().
  5. Законно ли вручать повестки в ночное время?

Да, никаких ограничений по времени вручения повесток в законодательстве нет. Соответственно, повестки могут вручаться круглосуточно (портал «объясняем.рф»). Могут ли родственники расписаться за получение повестки? Нет, повестки вручаются только лично призывникам под их расписку.

  1. Родственники не могут расписаться за получение повестки.
  2. Они могут только уведомить призывника о необходимости явиться в военкомат (, портал «объясняем.рф»).
  3. Куда может прийти повестка, если у гражданина нет регистрации? Повестку могут вручить по месту фактического пребывания гражданина или по месту его работы (портал «объясняем.рф»).

Может ли повестка направляться по месту работы? Да, повестка может быть направлена в военно-учетный стол или отдел кадров предприятия для последующего вручения сотруднику, подлежащему призыву (портал «объясняем.рф»). Могут ли вручить повестку на работе, если гражданин работает в одном городе, а зарегистрирован в другом? Да, повестка военного комиссариата может быть вручена по месту работы, даже если гражданин не зарегистрирован в соответствующем регионе (портал «объясняем.рф»).

Обязан ли работодатель вручать повестки? Да, если такая обязанность надлежащим образом делегирована ему военным комиссариатом. Такую функцию работодатель исполняет в рамках содействия военкомату, но эта функция должна быть надлежащим образом ему делегирована – например, путем направления заказным письмом с уведомлением на юридический или фактический адрес компании либо передачи под роспись сопроводительного письма с информацией, кому необходимо вручить повестки, и с приложением самих повесток.

В таком случае у него возникает обязанность вручить повестки, предусмотренная, Кому работодатель должен вручать повестки? Только тем работникам, которые находятся с ним в трудовых отношениях. На других работников – например, работающих по гражданско-правовым договорам, или самозанятых и ИП, с которыми работодатель сотрудничает, такая обязанность не распространяется.

  • Кто может вручать повестки на работе?
  • Это могут делать руководители или другие ответственные за военно-учетную работу должностные лица (работники) организаций – именно они обязаны оповещать граждан о вызовах (повестках) военных комиссариатов и обеспечивать им возможность своевременной явки по таким вызовам (повесткам) ().
  • Могут ли повестки передать через охранника на работе?

Нет, такую обязанность может исполнять только представитель юридического лица – сам руководитель или назначенное им должностное лицо. Поскольку охранник не является представителем юридического лица, он не должен исполнять обязанность по вручению повесток.

  1. Должен ли работодатель отпускать работника по повестке?
  2. Да, руководители, другие ответственные за военно-учетную работу должностные лица (работники) организаций обязаны не только оповещать граждан о вызовах (повестках) военных комиссариатов, но и обеспечивать им возможность своевременной явки по таким вызовам (повесткам) ().
  3. Могут ли уволить сотрудника, если он отказался получать повестку?

Нет, такого основания для увольнения не предусматривает (). Но сам факт отказа целесообразно документально зафиксировать – это исключит ответственность работодателя за невручение повестки. Может ли работодатель направить повестку, используя средства электронного документооборота? Нет, повестка о призыве не включена в систему электронного документооборота.

Она может быть вручена только лично в руки под роспись (портал «объясняем.рф»). Отметим, даже если работодатель и направит повестку таким способом, у работника не возникнет обязанности осуществить действия, указанные в ней, так как повестка вручена ненадлежащим образом (). Что делать, если работодатель не может вручить повестку сотруднику? В случае невозможности вручить повестку работодатель должен вернуть ее в военный комиссариат (портал «объясняем.рф»).

Желательно сопроводить такой возврат документами, подтверждающими попытки работодателя связаться с работником для передачи ему информации о необходимости явиться и получить под роспись повестку.

Как вручают повестку в военкомат?

Законно ли вручать повестку в общественном месте? — Вручать законно, а вот выписывать повестку прямо на улице — нет. Украинское законодательство не определяет, где именно нужно вручать повестку, поэтому, учитывая эту «серую зону», в Вооруженных силах считают, что уполномоченные лица могут делать это в любом месте.

Тем не менее, утвержденная форма повестки предполагает, что ее должен выписать на конкретное лицо руководитель территориального центра комплектования и социальной поддержки (бывшие военкоматы). «Повестки должны выписываться на конкретное лицо именно в центре комплектования. Все эти проштампованные повестки, остановка людей для проверки документов, вписывание фамилии на месте и попытки вручить повестку этому лицу — такие действия фактически незаконны.

Их можно считать подлогом документов и вызывать полицию. Правоохранители должны зафиксировать факт обращения и незаконные действия, взять объяснения. В дальнейшем это зафиксированное заявление и объяснения могут служить доказательством при обжаловании вручения повестки», — объясняет адвокат юридической компании «Миллер» Юрий Мельник.3

Что делать если заболел во время призыва?

Как защитить свое право на здоровье? — В случае, если военнослужащий заболел, ему необходима медицинская помощь и госпитализация, но командование части не обращает внимания на его устные жалобы, военнослужащему следует обратиться по команде с письменным рапортом, в котором он должен изложить свои жалобы на состояние здоровья.

  • Зачастую данный рапорт у солдата не принимают, поэтому мы рекомендуем родственникам военнослужащего также обратиться с соответствующим заявлением в органы военного командования.
  • Если у военнослужащего обострилось хроническое заболевание или во время службы он приобрел заболевание, которое препятствует дальнейшему прохождению службы, то у него есть право на прохождение военно-врачебной экспертизы для определения годности к военной службе и для досрочного увольнения с военной службы на основании заключения военно-врачебной комиссии.

В этом случае военнослужащему следует обратиться в медицинский пункт части с жалобами на состояние здоровья и с рапортом к командиру части с требованием о направлении на военно-врачебную комиссию (если военнослужащий уже находится в госпитале, то рапорт подается на имя начальника госпиталя и заведующего отделением).

  • В свою очередь, родственники военнослужащего также отправляют заявление с приложением заверенных в медицинском учреждении копий документов.
  • Впоследствии военнослужащий госпитализируется, а освидетельствование ВВК проводится не позднее трех недель со дня начала обследования.
  • Однако в случае невозможности вынесения заключения в указанный срок, принимается решение о продлении сроков обследования и освидетельствования военнослужащего.

По результатам обследования и освидетельствования, в случае вынесения категории годности «В» или «Д», оформляется свидетельство о болезни, которое направляется для утверждения в соответствующий филиал Главного центра военно-врачебной экспертизы. Срок, в течение которого свидетельство о болезни должно быть утверждено, законом не установлен.